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Voici 3 signes qui montrent que tu manques d'impact et de présence quand tu t'exprimes.
1. Tu coupes les autres en plein milieu de phrase
2.Tu donnes trop de détails inutiles hors sujet.
3. Tu prépares ta réponse au lieu d'écouter ton interlocuteur.

Résultat : ton message perd en clarté et ton impact disparait.

Vous vous reconnaissez ?

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Tu manques de leadership quand tu t’exprimes ?
Résultat : tu ne dis rien, cela ne sort pas comme tu veux et tu as de la frustration après.
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Michelle Obama, Steve Jobs? Ils ont un charisme fou quand ils s'expriment. Et j'adore.
Parler, captiver, convaincre en situations à enjeux comme le top 1%.
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La communication, c'est comme les pâtes.
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La plupart des gens n'osent pas... changer de job, s'affirmer face aux fortes personnalités, parler en public.
Résultats : ils stagnent quand les autres avancent.
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On attribue les problèmes d’argent, de carrière, de relations aux autres, à la situation économique, à son boss toxique. Mais la réalité, que vous vouliez l’entendre ou pas c’est que la source du problème c’est la capacité à communiquer, à se faire comprendre, à donner de vous recruter, de vous aimer, de vous écouter, de vous donner une promotion.

Communiquer avec aisance, savoir convaincre, s’affirmer face aux autres, gérer les désaccords sont LES compétences qui créent la sérénité pour obtenir plus de revenus, la reconnaissance et l’impact pro, et construire des relations saines durables et énergisantes.

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