Mateusz Kraśnicki - trener budowania relacji w biznesie

Mateusz Kraśnicki - trener budowania relacji w biznesie Mateusz Kraśnicki
Akredytowany Trener al fianco® | Trener budowania relacji w sprzedaży i biznesie
Mówca | Mentor | Twórca modelu Framework Elevator Pitch

Nowa rola. Ogólnopolski zasięg. I bardzo dobre miejsce do budowania wartościowych relacji biznesowych.Zostałem Ogólnopol...
04/09/2026

Nowa rola. Ogólnopolski zasięg. I bardzo dobre miejsce do budowania wartościowych relacji biznesowych.

Zostałem Ogólnopolskim Ambasadorem Powiatowe Kluby Biznesu .

To oznacza, że będę wspierał rozwój Powiatowych Klubów Biznesu w całej Polsce, uczestniczył w wydarzeniach w różnych regionach kraju i jeszcze mocniej angażował się w budowanie społeczności przedsiębiorców skupionych wokół .

Będę również wspierał osoby, które rozważają dołączenie do PKB314 - odpowiadał na pytania, pomagał zrozumieć, jak działa ta społeczność i wskazywał klub, który najlepiej odpowiada ich potrzebom oraz lokalizacji.

Bardzo dziękuję Radosław Bloch i Tomek Bielusiak, a przede wszystkim Eliza B. Sawicka, za zaufanie i zaproszenie mnie do tej roli.

To dla mnie ważne wyróżnienie, ale jeszcze ważniejsza jest możliwość bycia bliżej ludzi, którzy chcą rozwijać biznes poprzez relacje, rozmowę i wzajemne wsparcie.

PS Widzimy się w Ciechocinku 17 września na spotkaniu Klubu Powiatu aleksandrowskiego! Więcej szczegółów niedługo!

Zakaz telefonów w szkołach rzeczywiście działa?Ekspert: schowanie smartfona do plecaka nie wystarczyOd 1 września obowią...
02/09/2026

Zakaz telefonów w szkołach rzeczywiście działa?

Ekspert: schowanie smartfona do plecaka nie wystarczy

Od 1 września obowiązuje całkowity zakaz używania smartfonów w szkołach i przedszkolach. Uczniowie nie mogą korzystać z telefonów podczas lekcji, przerw i innych zajęć odbywających się w placówce. Decyzja zapadła, ale czy zniknął problem? - Tu pytanie nie powinno brzmieć wyłącznie: Tu pytanie nie powinno brzmieć wyłącznie: "Czy dzieci powinny mieć telefony w szkole?", ale również: "Czego uczymy je, kiedy ten telefon zabieramy?" - zauważa w rozmowie z naszym portalem Mateusz Kraśnicki, ekspert ds. komunikacji.

Cały artykuł: https://www.edziecko.pl/starsze_dziecko/7,79351,32999538,zakaz-telefonow-w-szkolach-rzeczywiscie-dziala-ekspert-schowanie.html

Networking na polu golfowym?Marcin Schmidt z MS Improvement mówi tylko: „Potrzymaj mi kawę!” (koniecznie od   ) i już za...
29/08/2026

Networking na polu golfowym?

Marcin Schmidt z MS Improvement mówi tylko: „Potrzymaj mi kawę!” (koniecznie od ) i już za chwilę w grupie świetnych osób, poznajesz tajniki tego sportu.

W wakacje w Łebie zająłem drugie miejsce w turnieju minigolfa – grałem ja i moje dwie córki. Więc jechałem jako faworyt ;) Rzeczywistość okazała się brutalna i mogłem tylko oklaskiwać podium w składzie:

1. Alicja Ossowska
2. Seliwiak
3. Paweł Triebwasser

Gratulacje !! :)))

Jednak golf dla dorosłych nie jest taki łatwy, ale Marcin Schmidt jest nie tylko świetnym przedsiębiorcą, ale też nauczycielem. Dzięki jego wskazówkom pokonałem nawet z dwa razy odległość 50 metrów!

Podsumowując. Jeżeli chcecie rozpocząć przygodę z tym sportem w w środy o 15:00 i 17:30 odbywają się zajęcia. Naprawdę warto wpaść, zobaczyć to z innej strony, niż z telewizji. Koniecznie zabrać znajomych, bo zabawa jest przednia.

Ach – oczywiście, że była przestrzeń na rozmowy o biznesie :) droga od dołka do dołka jest czasem długa.

PS z Alicja Ossowska rozmawialiśmy, żeby zrobić jeszcze w tym roku networking na rolkach w Bydgoszczy. Przyszlibyście?

„Prawdziwym problemem ludzkości jest to, że mamy emocje z paleolitu, instytucje ze średniowiecza oraz technologię przypo...
25/08/2026

„Prawdziwym problemem ludzkości jest to, że mamy emocje z paleolitu, instytucje ze średniowiecza oraz technologię przypominającą boską”.
E. O. Wilson (1929–2021)

Ten cytat, mimo iż ma już swoje lata, bardzo dobrze opisuje dzisiejszą rzeczywistość. Korzystamy z technologii, o jakiej jeszcze niedawno czytaliśmy w książkach science fiction, pracujemy w organizacjach opartych na strukturach pamiętających inną epokę, a jednocześnie nadal reagujemy jak człowiek pierwotny, który potrzebował rozpoznać zagrożenie, obronić swoją pozycję i przetrwać.

Problemem nie jest więc brak wiedzy czy narzędzi, lecz brak umiejętności rozumienia własnych emocji oraz reakcji drugiego człowieka.

Sam przez wiele lat nie potrafiłem właściwie nazywać tego, co czuję. Dopiero odpowiednia terapia oraz studia z psychologii w biznesie dały mi większą świadomość i konkretne narzędzia, z których dziś korzystam podczas zajęć 1:1 oraz szkoleń grupowych.

Technologia zmienia się błyskawicznie, człowiek znacznie wolniej. Narzędzia mogą przyspieszać pracę, ale odpowiedzialność za sposób, w jaki rozmawiamy i reagujemy, nadal pozostaje po naszej stronie.

A jak to jest z Twoimi emocjami? Najbardziej zastanawia mnie jak podchodzicie do wstydu, bo to emocja całkowicie nabyta...

Podobno młode pokolenie jest roszczeniowe, leniwe i nie chce pracować.Po ostatnich kilku dniach z moimi córkami mam troc...
21/08/2026

Podobno młode pokolenie jest roszczeniowe, leniwe i nie chce pracować.

Po ostatnich kilku dniach z moimi córkami mam trochę inną teorię.

Na plaży dziewczynki postanowiły wykopać dół. Nie jakiś symboliczny. Finalnie powstała konstrukcja mająca jakieś półtora metra głębokości, więc w pewnym momencie zostałem oficjalnie zatrudniony do pracy.

Moja dziesięcioletnia córka bardzo szybko wyjaśniła mi strukturę organizacyjną:

Ona jest wizjonerem. Ja jestem pracownikiem.

Dostałem również jasno określone zadanie i informację, że im szybciej je wykonam, tym szybciej będę miał przerwę. Problem polegał na tym, że nie miałem łopatki, więc zwróciłem uwagę, że skoro mam pracować, ktoś powinien zapewnić mi narzędzia.

Usłyszałem:
„Tata, możesz kopać rękoma. Tylko wtedy będziesz robił wolniej i później będziesz miał przerwę. Jak zainwestujesz i kupisz sobie łopatkę, szybciej zrobisz swoją pracę i szybciej rozpoczniesz”. Po czym dodała: „Ja już mam przerwę, bo to zaplanowałam i zrobiłam wytyczne.”

I właśnie wtedy pomyślałem o całej tej narracji dotyczącej młodego pokolenia (no dobra, pomyślałem o tym wieczorem). Że są roszczeniowi, że wszystko chcą od razu i nie mają takiego podejścia do pracy jak „my kiedyś”.

Oni po prostu dużo szybciej pytają: po co mam to robić, jaki jest cel, jakie mam warunki i czy da się zrobić to lepiej?

Nie widzą większej wartości w robieniu czegoś wolniej tylko dlatego, że ktoś zawsze robił to właśnie w taki sposób. Chcą konkretów, jasnych zasad i sensu tego, co robią. I być może dlatego część starszych pokoleń odbiera ich jako trudnych.

Bo może ich problemem wcale nie jest brak chęci do pracy, ale brak chęci do pracy bez sensu.

Przypomniała mi się moja pierwsza „poważna” praca w dużej naszej spółce. Opiszę Wam to w innym poście, bo widzę teraz dużo zbieżność! :)

PS Łopatę oczywiście kupiłem - konkretną. Będzie do prac w ogródku, więc inwestycja 10/10 :)

PS 2 Imponujący dół stał się małą atrakcją dla dużej części plażowiczów.

Poznaliśmy się w pociągu. Ja wracałem z Local Wrocław, a Marta jechała na targi do Poznania. Nie pamiętam, który mój (z ...
13/08/2026

Poznaliśmy się w pociągu. Ja wracałem z Local Wrocław, a Marta jechała na targi do Poznania. Nie pamiętam, który mój (z 36) elewator pitch zadziałał, ale był skuteczny :)

Kilka lat w Portugalii, doświadczenia z Londynu i Stanów Zjednoczonych, regularne podróże do Azji, a dziś udział we wprowadzaniu na polski rynek azjatyckiej firmy z branży nieruchomości.

Marta Mróz Correia miała okazję zobaczyć z bliska, jak ten sam biznes potrafi wyglądać zupełnie inaczej w zależności od kraju, kultury i sposobu podejmowania decyzji.

I właśnie o tym rozmawiamy w pierwszej części, najnowszego odcinka podcastu RBS.

O tym, czym różnią się poszczególne rynki, jak inaczej prowadzi się biznes w różnych częściach świata i co naprawdę trzeba zrozumieć, kiedy zagraniczna firma chce wejść do Polski. I czy relacje są ważne w każdej części świata.

Zapraszam na YT i Spotify.

Jeżeli pytasz mnie co to jest „elewator pitch?”To koniecznie potrzebujesz przeczytać moją książkę… serio.Nagrałem o tym ...
04/08/2026

Jeżeli pytasz mnie co to jest „elewator pitch?”

To koniecznie potrzebujesz przeczytać moją książkę… serio.

Nagrałem o tym video na moim kanale na YT, ale tu też napiszę w kilku zdaniach.

Książka to podręcznik, który dokładnie opisuje moją autorską metodę Framewrok Elevator Pitch. Metoda powstała na bazie moich doświadczeń przez 20 lat w sprzedaży i networkingach. Zebrałem wszystko w całość i dziś się tym z Wami dziele.

Tą metodą pracuje z zespołami sprzedażowymi i 1:1 od prawie dwóch lat. Wyniki są świetne. Średnio zwiększają szanse sprzedażowe o 44%, a w jednym przypadku było to nawet 87%!

Nie wiem jak będzie u Ciebie, dlatego potrzebujesz to sprawdzić.

Jednak nie samą teorią człowiek żyje. Wiem bardzo dobrze, że uczymy się z przykładów. Dlatego stworzyłem trzy postaci: Jaśminę, Celinę i Bartosza. Dzięki ich historiom zobaczysz jak zastosować FEP w Twoim życiu.

To co? Wchodzisz na mateuszkrasnicki . pl i zamawiasz? Czy jeszcze się zastanowisz? A może potrzebujesz się z tym przespać? :)))))

Udanego wtorku dla Was! :)

Wczoraj wieczorem premierę miał pierwszy odcinek mojego podcastu RBS, a pierwszym gościem został Hubert Zoremba. Nie był...
30/07/2026

Wczoraj wieczorem premierę miał pierwszy odcinek mojego podcastu RBS, a pierwszym gościem został Hubert Zoremba. Nie był to wybór przypadkowy, chociaż jeszcze kilka lat temu prawdopodobnie żaden z nas nie przewidziałby, że kiedyś usiądziemy razem i nagramy rozmowę o relacjach.

Pracowaliśmy w jednej firmie i wtedy, delikatnie mówiąc, nie przepadaliśmy za sobą… Dopiero po czasie zrozumieliśmy, że zarząd bardzo skutecznie nami sterował, podsycał konflikty i budował między nami napięcie. Zamiast współpracować, staliśmy po przeciwnych stronach, przekonani, że to ten drugi jest problemem.

Kiedy przestaliśmy patrzeć na siebie przez pryzmat tamtych wydarzeń, okazało się, że mamy ze sobą naprawdę dużo wspólnego, zwłaszcza w podejściu do sprzedaży relacyjnej, zarządzania ludźmi i budowania relacji z klientami.

W pierwszej części rozmowy wracamy do tego, co wydarzyło się między nami, rozmawiamy o zarządzaniu konfliktowym, manipulacji ze strony przełożonych oraz o tym, jak łatwo można poróżnić ludzi, którzy w innych warunkach mogliby bardzo dobrze ze sobą współpracować. Pojawia się również temat sprzedaży i projektu, który dzisiaj tworzymy razem.

Serdecznie zapraszamy!

Podcast na YT i Spotify (linki w komentarzu)

Na początku Paulina nie chciała ze mną pracować.To nie ona mnie znalazła ani nie ona podjęła decyzję o współpracy. Zatru...
27/07/2026

Na początku Paulina nie chciała ze mną pracować.

To nie ona mnie znalazła ani nie ona podjęła decyzję o współpracy. Zatrudnił mnie jej szef, żebym pomógł jej uporządkować rozmowy sprzedażowe.

Paulina była pierwszą osobą, z którą pracowałem metodą Framework Elevator Pitch. Sprzedawała (i nadal to robi) telefonicznie rozwiązania firmy Poznaj Historię. Czyli mówiąc w skrócie; sprzedaje kody QR na pomniki w różnych miastach. Dzięki czemu turyści skanując kod, od razu słyszą w swoim języku historie i różne ciekawostki związane z danym miejsce.

Pamiętam jak dziś jej telefon po zakończeniu naszej pracy. Umawianie spotkań wzrosło prawie o 20%.

Dlatego szczególnie ważne jest dla mnie zdanie, które Paulina napisała na skrzydełku mojej książki:

„Dużą wartością były konkretne narzędzia, które mogłam wykorzystać od razu w praktyce”.

Dlatego uważam, że stworzyłem podręcznik, który daje wiedzę natychmiastową do wdrożenia.

PS Do końca lipca pełny zestaw (książka, ebook, audiobook) w bardzo dobrej cenie! mateuszkrasnicki.pl --> książka

Adres

Cmentarna 40
Bydgoszcz
85-486

Godziny Otwarcia

Poniedziałek 09:00 - 17:30
Wtorek 09:00 - 17:30
Środa 09:00 - 17:30
Czwartek 09:00 - 17:30
Piątek 09:00 - 17:30
Sobota 10:00 - 13:00

Strona Internetowa

Ostrzeżenia

Bądź na bieżąco i daj nam wysłać e-mail, gdy Mateusz Kraśnicki - trener budowania relacji w biznesie umieści wiadomości i promocje. Twój adres e-mail nie zostanie wykorzystany do żadnego innego celu i możesz zrezygnować z subskrypcji w dowolnym momencie.

Skróty

Udostępnij

Kategoria