05/11/2021
O feedback é uma das ferramentas mais poderosas para a gestão de uma empresa. Por meio dele, colaboradores e gestores conseguem informações que contribuirão positivamente para o aprimoramento profissional e também pessoal. Mas, como fazer isso? Uma boa ideia é aplicar formulários.
- Ofereça incentivos e crie competições
Formulários e pesquisas são boas para medir o clima da empresa. Sendo assim, para estimular o preenchimento, uma boa dica é oferecer pequenos brindes para quem atender a demanda ou criar competições entre os departamentos para a maior taxa de resposta.
- Promova uma apresentação sobre o resultado do questionário
Ninguém gosta de preencher algo em vão. É importante eles saberem que o questionário teve utilidade, que o feedback fornecido por eles está sendo avaliado. Sendo assim, promova uma apresentação de resultados.
Como a sua empresa promove o feedback? Compartilhe nos comentários.