Bekensteyn Training & Coaching

Afgelopen week in de nieuwsbrief

Training Grip Krijgen – Leer beter begeleiden en omgaan met weerstand Volg de training Grip Krijgen en ontwikkel je als leidinggevende of werkplekbegeleider. Leer met coaching beter begeleiden, omgaan met weerstand en teams motiveren. Meld je aan.

Afgelopen weekend was ik in .
Een weekendje weg, vooral ook om te kunnen wandelen in het , om de hoek in .

Altijd weer een fantastische omgeving om in de herfst de prachtige kleuren van de natuur te proeven. Het verwondert, het overweldigt, het laat je genieten van de wereld om je heen en het inspireert.

Met een nummer van in mijn achterhoofd maakte ik deze foto. De one-liner is van hem.


Bekensteyn Training & Coaching Wij Techniek

Bekensteyn Training & Coaching wenst iedereen fijne !



Brainport Eindhoven - Wij Techniek

Namens Bekensteyn Training & Coaching en mezelf wens ik iedereen een gelukkig, gezond en succesvol 2024!

Ont-moet en inspireer elkaar.
Maak er een goed jaar van…

Graag wensen wij namens Bekensteyn Training & Coaching iedereen hele fijne dagen en alle goeds voor het nieuwe jaar toe!

In #2024 komen we jullie graag weer tegen...

Coachen is geen onderwijzen, maar het leren bevorderen...

Zou jij graag zien in je dagelijks leven en in de manier waarop jij daarin beweegt? Ben je misschien onzeker en vraag je jezelf af hoe je je en assertief opstelt? Of spelen er juist werkgerelateerde vragen als stressregulering, heb je last van een dreigende burn-out of ben je toe aan ?
Coaching geeft je inzicht in wie je bent, wat je wil en hoe je daar komt.

Bij Bekensteyn Training & Coaching is coaching gericht op bewustwording en begeleiding binnen een positief veranderingsproces voor gezonde en gemotiveerde mensen. Mogelijkheden tot verandering worden gevonden in de voortdurende wisselwerking tussen inzicht, gedrag, motivatie, persoonlijke kwaliteiten en eigen handelen. Door gesprekken en oefeningen leer je anders te kijken naar de wereld om je heen en leer je nieuwe vaardigheden. Je ontplooit jezelf: keuzes worden helder en gestelde doelen concreet.

Onze ondersteunt en begeleidt dit , waar nodig met eigen kennis. Hij geeft inzichten en stuurt op aanwezige kwaliteiten en zelfreflecterend vermogen, zonder daarbij de verantwoordelijkheid over te nemen. De deelnemer wordt op die manier in staat gesteld afwegingen en eigen keuzes te maken, om persoonlijke doelen te bereiken of optimaal te presteren.

Veel mensen zijn druk en lopen zichzelf soms voorbij.
De vraag is dan ook: "Zie jij door het bos je eigen boom nog wel?"

Betrekken is betrokken voelen...

Gisteren weer een duo-training voor Roland en Harold bij het mooie Itum Solutions van Sander van Dongen in . De tweede bijeenkomst stond deze keer in het teken van en .

We zijn gestart met het toelichten van de uitslagen van onze . Een instrument waarmee je vaststelt of een team beginnend, gevorderd, volwassen of zelflerend en zelfsturend is. Goed om te zien dat ITUM bovengemiddeld scoort en dat die uitslag zich meteen ook vertaalt in gedrag en houding tijdens de van vandaag. De bouwsteen en , waarop het hoogst wordt gescoord, torent hoog uit boven de andere bouwstenen. En dat merk je dan direct...

De onderlinge verhoudingen in het team zijn prima. Mensen durven elkaar aan te spreken en staan open voor kritische feedback. Met nog een aantal tips om in klantencontact te voorkomen en wat trucs om valkuilen te omzeilen, zijn er voor de komende weken voldoende handvatten om alert te blijven en frustraties en weerstand in goede banen te leiden. Want onze stelling zal tot in lengte van dagen opgaan: "Het gedrag van de klant heb je niet altijd in de hand".

Binnenkort zijn we er weer. En dan schaven we met een volgend uitdagend item vrolijk door aan en . Eerst wensen we jullie allemaal veel plezier in dit weekend!

Afgelopen vrijdag mochten Roland van Son en Harold Van De Laar richting het mooie , waar het team van Avelco ICT & Cloud Diensten zich had verzameld bij restaurant De Keizer eten & drinken voor hun tweemaandelijks terugkerende .

Mooi om te zien hoe blijft investeren in de mens achter de professional. Niet alleen door met vitaliteitscoach Tamara van Spitters Coaching in het prachtige bosgebied van de stil te staan bij een gezonde leefstijl, maar zeker ook na de lunch met elkaar te werken aan , en . Deze keer met twee nieuwe mensen in de gelederen, die naadloos aansluiting lijken te vinden binnen het team en op deze manier direct worden meegenomen in de visie en de werkwijze die zo kenmerkt: professioneel, mensgericht en betrouwbaar.

Bekensteyn Training & Coaching kan intussen terugkijken op een jarenlange samenwerking. En daar zijn we trots op. Het is fantastisch om samen met Antonio en Ingrid Velings - en uiteraard de rest van het team - te kunnen blijven werken aan onderhoud van hun . Dat doen we vooral door het op peil houden van competenties en het waarborgen van onderling vertrouwen en de veiligheid waarbinnen men samen werkt.

De volgende afspraak, over een week of zes, staat inmiddels op de kaart. We zien er alweer naar uit...

Bekensteyn Training & Coaching wenst iedereen een heel fijn en inspirerend volgend jaar…

De mens als middel. Punt.

Bekensteyn Training & Coaching kijkt terug op een bijzonder jaar met fantastische opdrachtgevers, mooie opdrachten, enthousiaste deelnemers, originele opleidingsvragen, nieuwe inzichten, dankbare medewerkers en groeiende professionals.

Graag willen wij bedrijven, organisaties en contactpersonen hartelijk danken voor alle mooie momenten van het afgelopen jaar. Voor het vertrouwen waarop we telkens weer mochten rekenen, de fijne reacties en het warme contact. Uiteraard staan wij vanaf januari 2022 weer klaar met een antwoord op al jullie vragen rond mens, , en .

Wij wensen iedereen hele fijne feestdagen en een gelukkig en gezond volgend jaar!

Alles wat aandacht krijgt, groeit…

Onlangs gaf Harold van de Laar voor Bekensteyn Training & Coaching weer een .
Goed om te merken dat de meeste deelnemers aan die training zo verrast zijn over wat er allemaal bij komt kijken als je het begeleiden van leerlingen of zij-instromers serieus wil nemen. Dat betekent dat er in veel gevallen in het verleden anders mee is omgegaan. Dat wil ook zeggen dat het na het volgen van onze training bij veel bedrijven anders gaat.

Fijn om enthousiasme voor aan te wakkeren en aankomend tips en tools te mogen geven. Bekensteyn Training & Coaching wenst de Gemeente Rotterdam, Cluster Stadsbeheer heel veel succes!